为深入贯彻落实中央、省委有关决策部署，全面推进乡村振兴，确保我院驻村工作队的顺利轮换，根据中央、省委关于选派驻村工作队员有关文件精神，5月12日，我院召开驻村工作队进驻动员会。人事教育处等相关单位负责人及驻村队员参加了会议，院党组成员、副院长、机关党委书记黄小军出席会议并讲话。

驻村工作队进驻动员会  李春国/摄

　　会上，人事教育处杨炼处长组织传达学习了中央和省委关于向重点乡村选派驻村第一书记和工作队等相关文件精神。相关部门负责人对驻村队员提出了要求和希望。驻村队员分别作了表态发言，表示坚决服从院党组的决定，感谢组织的关心培养，表示一定牢记初心使命，珍惜驻村机会，扎根基层，加强历炼，在乡村振兴的大舞台上充分展现才华。

　　黄小军同志指出，向重点乡村选派驻村工作队是党中央为了适应“三农”工作新形势新任务新要求，在全面建设社会主义现代化国家新征程中全面实现乡村振兴，巩固脱贫攻坚成果作出的一项重大决策部署，充分体现了社会主义制度的优越性，思想上务必高度重视。

　　黄小军同志要求，一是要从讲政治的高度认识选派驻村工作队的重大意义，选派驻村工作队队员是加强人才队伍建设的一个重要举措，是人才成长的重要平台，也是增强“四力”的有效途径，思想认识要到位，行动要统一，务必不折不扣地落实好中央、省委关于选派驻村工作队有关决策部署。二要牢记使命任务，珍惜驻村工作机会，在实现乡村振兴中成长成才。要加强理论学习和实践煅练，结合自身学科和工作职责做好社会调查，增强工作本领。坚持党的群众路线，主动融入驻地人民群众，一心为民办实事，注意维护我院形象。要善于处理好各种关系，加强团结互助，遵守工作纪律，注意安全。驻村队员是我院为实现乡村振兴遴选的重要人才，代表的是党和政府的形象，代表我院形象，必须确保选得优、下得去、融得进、干得好，用心用情用力干好驻村工作。三要坚持严管与厚爱相结合，做好关心关爱。相关职能部门要关心爱护驻村工作队员，切实做好各项后勤保障，切实解决队员后顾之忧。要善于在一线培养识别和使用干部，激励驻村队员在基层干事创业、担当作为。